7.1立足职场有法宝课件-【新教材精创】2020-2021学年高中政治新教材同步备课（选择性必修2）

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一、文档大意：

以下是对高中政治统编版选择性必修二法律与生活第七课“做个明白的劳动者”的概要总结：

### 核心素养
- **政治认同**：认同宪法及法律对劳动者权利义务的规定。
- **科学精神**：理解劳动合同的主要内容，认识其意义。
- **法治意识**：培养自我保护意识，树立规则意识和法律观念，按劳动法办事。
- **公共参与**：掌握签订劳动合同的基本要素，学会用法律维护自己的合法权益。

### 议题1：法律守护劳动者
- **法律关系**：赵某与汽车出租公司之间是劳动合同关系，应受劳动法调整。
- **劳动法原则**：保护劳动者合法权益、平等竞争、特殊劳动保护。
- **劳动者权利**：包括平等就业、取得劳动报酬、休息休假等。
- **劳动者义务**：完成劳动任务，提高职业技能，遵守劳动纪律。
- **特殊保护**：对未成年工和女工的特殊劳动保护。

### 议题2：劳动也要签合同
- **劳动合同意义**：确立劳动关系，明确双方权利和义务。
- **劳动合同内容**：包括必备条款（如劳动合同期限、工作内容、劳动报酬等）和可备条款（如试用期、培训等）。
- **订立原则**：合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用。
- **劳动合同效力**：符合法律规定的条件才产生法律效力，无效合同从订立起无法律约束力。
- **劳动合同约束力**：一旦签订，对双方形成约束力，当事人应依法履行。

### 课堂训练
- **职业培训**：帮助贫困家庭新成长劳动力实现就业，防止贫困代际传递。
- **建筑工人实名制**：维护劳动者合法权益，构建和谐劳动关系。
- **试用期**：机会和权利平等，用人单位需与劳动者签订劳动合同。
- **劳动合同协商**：李刚与厂方协商“休息、休假”权利，体现协商一致原则。
- **社会保险**：公司应为员工上“三险”，劳动者应遵守单位规章制度。
- **高温津贴**：企业应遵守市场道德，增强社会责任意识，正确发放高温津贴。

本课程强调了劳动者的权利和义务，以及劳动合同的重要性和法律效力，旨在提高劳动者的法律意识和自我保护能力。

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2024-11-18 02:49 上传

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